Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana(PMRPY) 2023 | SarkaariYojana

Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana को 2016-17 के बजट के साथ भारत सरकार द्वारा घोषित किया गया था, जो देश में रोजगार पैदा करने के लिए नियोक्ताओं को प्रोत्साहित करने के लिए एक योजना के रूप में था। PMRPY के तहत भारत सरकार नियोक्ता को कर्मचारी पेंशन योजना (EPS) में 8.33% की हिस्सेदारी का भुगतान करती है, अपने कर्मचारियों को उनके रोजगार के पहले 3 वर्षों में भुगतान किया जाएगा।

यह योजना अगस्त 2016 से चल रही है और श्रम मंत्रालय(Ministry Of Labour) के तहत काम कर रही है, Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana में बेरोजगारों के लिए भी योजना है लेकिन यह अर्ध-कुशल और गैर-कुशल हैं।

यह योजना उन श्रमिकों की ओर लक्षित है जो ₹15000 से कम मासिक वेतन कमा रहे हैं, यह योजना छोटे और मध्यम उद्यमों के नियोक्ताओं और माइक्रो व्यवसायों को लाभ उठाने के लिए प्रोत्साहित करती है।

PMRPY में भारत सरकार द्वारा शुरू में रोजगार सृजन को बढ़ावा देने के उद्देश्य से ₹1000 करोड़ की राशि का निवेश किया गया था।

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Objective of Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana/पीएमआरपीवाई का उद्देश्य 2023

प्रधानमंत्री रोजगार प्रोत्साहन योजना, कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (EPFO) के तहत पंजीकृत नियोक्ताओं का समर्थन करके भारत सरकार द्वारा एक पहल है, जिसमें नए कर्मचारियों के साथ एक नया यूनिवर्सल अकाउंट नंबर(UAN) वाले नए कर्मचारियों को रोजगार पैदा करने के लिए कर्मचारी पेंशन योजना (EPS) में योगदान दिया गया है। ।

यह योजना नियोक्ताओं और कर्मचारियों दोनों को लाभ देती है, श्रमिकों को रोजगार के रूप में और नियोक्ता कंपनी में कर्मचारियों की संख्या बढ़ाने के लिए प्रोत्साहित किया जाएगा। श्रमिकों को संगठित क्षेत्र के सामाजिक सुरक्षा लाभों का सीधा पहुंच होगा।

PMRPY 15% तक की सब्सिडी प्रदान करता है जो योजना में वर्णित अनुसार प्रति व्यक्ति ₹12500 तक सीमित है। पूर्वोत्तर राज्यों हिमाचल प्रदेश, उत्तरांचल और जम्मू और कश्मीर क्षेत्रों के लिए सब्सिडी ₹15000 तक सीमित है।

Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana Benefits/प्रधान मंत्री रोजगार प्रोतसाहन योजना के लाभ 2023

PMRPY संगठित क्षेत्र के कर्मचारियों को सामाजिक सुरक्षा का लाभ प्रदान करता है। इसके अलावा अन्य लाभ भी हैं जैसे:

  • देश में कम अप्रयुक्त रोजगार होंगे जिस से बेरोज़गारी कम होगी
  • मजदूर वर्ग की अधिकांश आत्म निर्भरता होगी
  • स्थापना में श्रमिकों को अधिक काम पर रखने के लिए नियोक्ता को अधिक प्रोत्साहन दिया जाएगा
  • प्रति लाभार्थी ₹15000 तक की सब्सिडी का लाभ स्वयं सहायता समूहों द्वारा लिया जा सकता है, प्रत्येक समूह ₹25000 तक सीमित है।

How to avail benefits under PMRPY scheme in 2023?/PMRPY 2023 में योजना के तहत लाभ कैसे प्राप्त करें?

2020 में स्थापना के लिए Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana में लाभ का दावा करने के लिए निम्नलिखित मानदंड हैं:

  1. प्रतिष्ठान / कंपनी को EPF अधिनियम 1952 के तहत EPFO के साथ एक वैध लेबर आइडेंटिफिकेशन नंबर (LIN) के साथ पंजीकृत होना चाहिए।
  2. पेमेंट गेटवे(Payment Gateway) के विवरण के साथ कंपनी के पास एक वैध बैंक खाता होना चाहिए, जिसके माध्यम से भुगतान किया जाता है।
  3. पंजीकृत कंपनी का वैध संगठनात्मक पैन(Organisational PAN) अनिवार्य है।
  4. संगठन में कर्मचारियों को 1 अप्रैल, 2023 के बाद बढ़ना चाहिए।
  5. इलेक्ट्रॉनिक चालान सह रिटर्न(ECR) कंपनी द्वारा मार्च महीने तक दाखिल किया जाना चाहिए।
  6. अप्रैल 2016 के बाद पंजीकृत एक नए प्रतिष्ठान के सभी नए कर्मचारियों को आवश्यक शर्तों के पूरा होने पर प्रधान मंत्री रोजगार प्रोत्साहन योजना के तहत शामील किया जा सकता है।

ECR and Payment update 2023 for companies/कंपनियों के लिए ईसीआर और भुगतान अपडेट 2023

1 मई, 2023 को EPFO ने घोषणा की, के नियोक्ताओं को ECR के अनुसार वैधानिक योगदान के भुगतान और ECR अलग से दाखिल करने की स्वतंत्रता है। COVID-19 की स्थिति के कारण कई उद्यम और व्यवसाय सामान्य रूप से काम नहीं कर रहे हैं, फिर भी अपने कर्मचारियों को बनाए रखने और EPFO योगदान के लिए बकाया भुगतान करने के लिए कठिनाइयों का सामना करना पड़ रहा है।

ECR समय पर दर्ज किया जा सकता है और वैधानिक बकाया का भुगतान बाद में प्रतिष्ठानों द्वारा किया जा सकता है। समय पर ECR दाखिल करना नियोक्ता और कर्मचारी दोनों के योगदान के लिए फायदेमंद होगा, कर्मचारियों की 24% आय को प्रधानमंत्री गरीब कल्याण योजना के तहत केंद्र सरकार द्वारा पात्र कम वेतन वाले EPS खातों में योगदान दिया जाएगा।

Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana Eligibility 2023/प्रधान मंत्री रोजगार प्रोत्साहन योजना की 2023 में पात्रता

  • इस योजना का मुख्य फोकस ₹15000 से कम मासिक वेतन वाले कर्मचारी हैं। इसलिए, 15000 रुपये से अधिक मासिक वेतन वाले लोग योजना के लाभ के लिए पात्र नहीं हैं।
  • अप्रैल 2016 से पहले एक नया कर्मचारी, जिसने EPFO के साथ पंजीकृत कंपनी में काम नहीं किया है, नए नियोक्ता के साथ प्रधानमंत्री रोजगार प्रोत्साहन योजना  के तहत पात्र है।
  • पात्र होने के लिए कर्मचारी की आयु सीमा 18 से 35 वर्ष है और पूर्वोत्तर क्षेत्र के लिए आयु सीमा 18 से 40 वर्ष है।
  • महिलाओं, एससी / एसटी, पूर्व सैनिकों और शारीरिक रूप से विकलांगों के लिए आयु सीमा में 10 वर्ष की छूट है।
  • कर्मचारी को अपने जिले / शहर में कम से कम 3 या अधिक वर्षों के लिए निवासी होना चाहिए।
  • PMRPY के तहत आवेदन करने के लिए प्रदान की गई जानकारी के लिए नियोक्ता को पूरी तरह से जिम्मेदार माना जाता है।
  • सरकारी मान्यता प्राप्त व्यावसायिक संस्थानों से प्रशिक्षित उम्मीदवारों को प्राथमिकता दी जाएगी।
  • आवेदक की पति/पत्नी और माता-पिता के साथ वार्षिक आय ₹100000 से कम होनी चाहिए।

Pradhan Mantri Mudra Yojana 2023

What is the duration of the PMRPY scheme?/PMRPY योजना की अवधि क्या है?

भारत सरकार एकल नियोक्ता में कार्यरत कर्मचारी के लिए 3 साल की अवधि के लिए EPS की योजना में योगदान करती है। हालाँकि आगे भी सरकार 8.33% का योगदान दे रही है, जिसे नियोक्ता को अगले 3 वर्षों तक भुगतान करना होगा। सभी नए कर्मचारियों को प्रधानमंत्री रोजगार प्रोत्साहन योजना के तहत कवर किया जाएगा।

How to register into Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana 2023?/प्रधानमंत्री रोजगार प्रोत्साहन योजना 2023 में आवेदन कैसे करें?

नियोक्ताओं के लिए PMRPY में ऑनलाइन आवेदन करने के लिए इन चरणों का पालन करें:

  1. Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana की आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं।
  2. पहले पृष्ठ पर LIN/EPFO आईडी के साथ लॉगिन करें
  3. नियोक्ता को अनिवार्य विवरण भरना होगा उदाहरण: कंपनी PAN, NIC के अनुसार उद्योग/क्षेत्र की प्रकृति
  4. कर्मचारी का विवरण नौकरी की भूमिका, मासिक वेतन, कंपनी में शामिल होने की तारीख(Date of joining) और यदि लागू हो तो छोड़ने की तारीख(Last date) का सही विवरण दर्ज किया जाना चाहिए।
  5. प्रधान मंत्री रोजगार प्रोत्साहन योजना के लाभ प्राप्त करने के लिए नियोक्ता को अगले महीने की 10 तारीख से पहले PMRPY फॉर्म जमा करना होगा।
  6. हर नए कर्मचारी को शामिल करने के लिए नियोक्ता द्वारा EPF का 3.67% योगदान किया जाना चाहिए, कपड़ा उद्योग को छोड़कर, सरकार द्वारा योगदान दिया जाएगा मेमोरेंडम अप्रैल 2023 के अनुसार।

Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana 2023 Important Points/प्रधान मंत्री रोज़गार प्रोत्साहन योजना 2023 जरुरी जानकारी

अगर PMRPY के तहत किसी को पात्र नहीं ठहराया जाता है तो ये कुछ महत्वपूर्ण जानकारी हैं:-

  • यदि आप किसी राष्ट्रीयकृत बैंक या वित्तीय संस्थान द्वारा डिफॉल्टर साबित हुए हैं।
  • यदि आप पहले से ही किसी अन्य सरकारी सब्सिडी योजना से लाभान्वित हैं।
  • आर्थिक रूप से व्यवहार्य व्यवसाय PMRPY के अंतर्गत आते हैं।
  • लघु उद्योग में प्रति व्यक्ति 5 लाख रुपये तक का कवरेज दिया गया है।
  • कोई भी कर्मचारी अपना यूनिवर्सल अकाउंट नंबर नहीं जानता है, यह EPFO पोर्टल पर जाकर प्राप्त किया जा सकता है।

Pradhan Mantri Rojgar Protsahan Yojana Facts and Figures/प्रधान मंत्री रोज़गार प्रोत्साहन योजना योजना के तथ्य और आंकड़े

आधिकारिक आंकड़ों के अनुसार 2016 से 2023 तक PMRPY के तहत EPFO में पंजीकृत लाभार्थियों की कुल संख्या 1 करोड़ है, नीचे दिए गए आंकड़ों के अनुसार लगभग 1.24 लाख कंपनियों ने PMRPY के तहत लाभ उठाया है:

2016 – 2023 – 33,031
2017 – 2023 – 30,27,612
2018 – 2023 – 69,49,436

उपरोक्त पोस्ट में हमने आपको PMRPY में पंजीकरण के लिए पात्रता और प्रक्रिया के साथ-साथ PMRPY की सही और अधिकतम जानकारी प्रदान करने की पूरी कोशिश की है। यदि हमसे कुछ जानकारी छूट गयी हों, तो कृपया हमें टिप्पणियों(Comments) या हमारे संपर्क फ़ॉर्म(Contact form) के द्वारा सूचित करने में संकोच न करें। इसके अलावा अगर आपको प्रक्रिया में कोई समस्या आती है, तो आप नीचे दिए गए वेबसाइट पर संपर्क कर सकते हैं।

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